Unseren Ursprung verdanken wir der Einzelpraxis, die der Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Rudolf Lehleiter im Jahre 1974 gründete. Dieser erkannte schnell, dass Einzelpersonen den Anforderungen in Bezug auf Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung nicht mehr gerecht werden konnten. Dies lag vor allem an der immer unübersichtlicher werdenden Rechtsprechung und den sich ständig ändernden Steuergesetzen.

Heute sind wir ein auf über 170 Mitarbeiter angewachsenes Team von Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern, Diplom-Betriebswirten, Finanz- und Lohnbuchhaltern sowie Fachangestellten, die bestens auf die Bedürfnisse unserer Mandanten und die Anforderungen der Zukunft vorbereitet sind.

Ganz nebenbei zählen wir laut Focus Money und dem Handelsblatt zu den besten Steuerberatungskanzleien in Deutschland.

Aufgaben

• Sie führen die Finanzbuchhaltung unserer Mandanten (Kreditoren und Debitoren) digital über DATEV durch
• Sie sind direkte Ansprechperson bei Fragen unserer Mandant:innen zu finanzbuchhalterischen Themen
• Sie arbeiten Qualitäts-BWAs aus und pflegen Stammdaten
• Sie bereiten zudem Bilanzen vor und übernehmen komplexere Mandantenfälle
• Sie kommunizieren mit der Finanzverwaltung
• Sie führen interne Abstimmungsarbeiten mit der Lohnbuchhaltung durch

Profil

• Sie verfügen über min. 1-3 Jahre Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung, idealerweise im Kanzleiumfeld
• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d) oder alternativ einen anderen kaufmännischen Abschluss, sowie eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d)
• Sie besitzen bereits Erfahrung mit DATEV, insbesondere DATEV Unternehmen online

Wir bieten

• Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche
• Eine attraktive und marktgerechte Vergütung
• 29 Urlaubstage, sowie arbeitsfrei am 24.12 + 31.12.
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten auch in Teilzeit
• Homeoffice an 2 Tagen pro Woche möglich
• Monatliche Inhouse-Schulungen von externen Fachberater:innen
• Firmenfahrrad Leasing
• Regelmäßige Team-Events
• Gesundheitsmaßnahmen und betriebliche Altersvorsorge
• Kostenlose Getränke und Obst
• Eine wertschätzende Zusammenarbeit