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B&O Service gehört zur B&O Gruppe, die ihren Ursprung in der Dach- und Fassaden­sanierung hat. Heute ist B&O Service speziali­siert auf die tech­nische Instand­setzung und Wohnungs­moderni­sierung und damit einer der wichtigsten Player in der Wohnungs­wirt­schaft und Markt­führer für Handwerks­leistungen. Als Komplett­anbieter über­nehmen wir alle tech­nischen Dienst­leistungen von der Instand­haltung von Miet­wohnungen über die Wohnungs­moderni­sierung und Wartung bis zur Besei­tigung von Versicherungs­schäden.

B&O über­nimmt hierbei eine Vor­reiter­rolle in der Branche und bietet seinen Kunden Mög­lich­keiten zur nach­hal­tigen Prozess­opti­mie­rung von Hand­werks­leistungen. Um diese Prozesse effizient gestalten zu können, ver­binden wir traditionelles Hand­werk mit inno­va­tiver Techno­logie.

Wir bei B&O wollen mit smarten digitalen Lösungen dazu bei­tragen, Ressourcen mög­lichst ver­ant­wortungs­voll zu nutzen, die techno­logische Ent­wick­lung in der Industrie voran­zu­treiben und den Klima­wandel zu bekämpfen.

Für den Einsatzort Freiburg suchen wir zum frühest­möglichen Eintritts­termin einen

Monteurleiter (m/w/d)


Aufgaben
  • Fach­liche Führung eines Teams von bis zu 10 Monteuren
  • Sicher­stellung einer fach­gerechten Abwick­lung der Auf­träge mittels eigener Monteure und Nach­unter­nehmer
  • Angebots­erstellung für Klein­reparaturen und Auftrags­bearbeitung auch in Fremd­gewerken
  • Prüfung sowie Abrechnung von Instand­haltungs- und Versicherungs­auf­trägen
  • Rechnungs­prüfung von Material- und Nach­unter­nehmer­rechnungen

Profil
  • Abgeschlossene Gesellen­prüfung als Anlagen­mecha­niker SHK / Elektro­niker / Boden­leger / Tischler (m/w/d)
  • Fahr­erlaubnis Klasse B
  • Berufs­erfahrung in der Bestands­pflege von Wohn­immobilien
  • Erfahrung in der fach­lichen Führung von Mon­teuren

Wir bieten
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeits­zeiten und mobiles Arbeiten gestalten Ihren Arbeits­alltag.
  • Sicherheit: Eine unbefristete Ein­stellung in einem krisen­sicheren Umfeld ist für uns genauso selbst­ver­ständ­lich wie eine pünkt­liche Gehalts­zahlung.
  • Erholung: Bei uns genießen Sie 30 Tage Erholungs­urlaub und Urlaubs­geld. Für besondere Anlässe genießen Sie zusätz­liche freie Tage.
  • Wohl­fühlen: Mit unserer digitalen und mobilen Zeiter­fassung genießen Sie maximale Frei­heit für eine gute Work-Life-Balance. Holen Sie sich Ihren täg­lichen Ausgleich mit einem JobRad – oder profitieren Sie von unserer Kooperation mit Urban Sports Club und EGYM Wellpass
  • Weiter­ent­wick­lung: Mit einem auf Sie zuge­schnittenen Entwicklungs­plan und regel­mäßigen Feed­back­gesprächen können Sie sich persön­lich und fachlich voll­kommen entfalten.
  • Kinder­garten­zuschuss: Die Verein­barkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig. Deswegen unter­stützen wir Sie monat­lich mit einem steuer­freien Betrag in Höhe von 100,00 Euro für Kinderbetreuungs­ein­richtungen, wie Kinder­tages­stätten oder Kinder­gärten.
  • Noch mehr Benefits: Neben Ihrer Alters­vor­sorge, Mitar­beiter­park­plätzen, einem JobRad und einer Gruppen­unfall­ver­sicherung können Sie in über 600 Shops vergünstigt ein­kaufen. Zudem erhalten Sie eine attrak­tive Wechsel­prämie in Höhe von 1.500,00 € brutto und Sonder­zahlungen nach 10, 20 und 30 Jahren.